掲載予定期間：2030/12/31（火）終了
更新日：2026/07/17（金）
介護老人保健施設の看護師/准看護師/賞与4.10ヶ月分/年間休日120日/残業少なめ/若手からベテランまで幅広いスタッフが活躍する老健です/
給与
月給295750円~331500円
雇用形態
正社員
勤務地
兵庫県尼崎市
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 職種 | 介護老人保健施設の看護師/准看護師 |
| 仕事内容 |
●介護老人保健施設にて看護、介護を含む健康管理業務・認知症対応をお任せします。 ●賞与は4.10ヶ月分！日頃の頑張りをきちんと評価していただけます！働くモチベーションにも繋がりますね☆ ●お休みが多く、年間休日120日！無理なく働けて、ワークライフバランスもばっちりです。 |
| コメント | 交通費支給／再雇用制度有／年休120日以上／担当者オススメ／研修支援有／車通勤ＯＫ |
| 給与 | 月給295750円~331500円 |
| 給与備考 |
【月給】29万5,750円～33万1,500円 ※給与は、経験・能力・年齢を考慮のうえ、規定により決定します。 【昇給】1月あたり2,000～3,000円（過去実績）【賞与】年2回 計4.10ヶ月分（前年度実績） 職務手当：3万円～3万2,000円 処遇改善手当：6,000円 夜勤手当：平日1万5,000円、土日祝1万6,000円/回 通勤手当：実費支給（上限なし） |
| 勤務地 | 兵庫県尼崎市 |
| 交通アクセス | JR神戸線(大阪～神戸) 立花車8分 |
| 勤務時間・曜日 |
勤務体制 常勤(夜勤あり) 1) 08:50～17:30 17:00～翌9:15 |
| 資格・経験 |
募集職種 正看護師 |
| 休日／休暇 | 【休日】完全週休2日制【年間休日】120日【休暇】育児休業、介護休業、子の看護等休暇、有給休暇、夏期休暇3日、特別休暇 |
| 待遇／福利厚生 |
職務手当：3万円～3万2,000円 処遇改善手当：6,000円 夜勤手当：平日1万5,000円、土日祝1万6,000円/回 通勤手当：実費支給（上限なし） 退職金制度 あり（勤続5年以上） |
| 加入保険 | 待遇/福利厚生/備考の欄に記載が無い場合、内定時までに開示します。 |
| 受動喫煙防止措置事項 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/07/17 |
| 応募受付方法 |
この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします コード：VIVID |
|---|---|
| お仕事管理ID | VIVID/989022/43 |
| 会社名 | 兵庫県尼崎市の介護老人保健施設 |
勤務地