掲載予定期間：2030/12/31（火）終了
更新日：2026/08/17（月）
有料老人ホームの看護師/准看護師/日勤のみ/残業月5時間/ホスピス未経験の方も基礎から実践まで学べる/2025年開設の綺麗な環境/
給与
月給271000円~305500円
雇用形態
正社員
勤務地
埼玉県草加市
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 職種 | 有料老人ホームの看護師/准看護師 |
| 仕事内容 |
●住宅型有料老人ホームにて1件30分、日勤帯11～13件の訪問看護業務全般をお任せします。 ●日勤のみで残業は月5時間程度とほぼなし♪ご家庭との両立も可能です♪ ●2025年7月開設！清潔感があり気持ちよくご勤務いただける環境です◎ |
| コメント | 交通費支給／夜勤なし／定年65歳／担当者オススメ／研修支援有／車通勤ＯＫ |
| 給与 | 月給271000円~305500円 |
| 給与備考 |
【月給】27万1,000円～30万5,500円 【昇給】あり【賞与】年2回 計2.62ヶ月分（前年度実績） 処遇改善手当：1万6,000円 訪問看護ベースアップ評価料等手当：5,300円 保育手当（規定による） 通勤手当：実費支給（上限3万円/月）※車通勤の場合ガソリン代支給（規定による） |
| 勤務地 | 埼玉県草加市 |
| 交通アクセス | 東武伊勢崎線 獨協大学前〈草加松原〉徒歩14分 |
| 勤務時間・曜日 |
勤務体制 常勤(日勤のみ) 1) 09:00～18:00 休憩60分 |
| 資格・経験 |
募集職種 正看護師 |
| 休日／休暇 | 【休日】月9日公休（2月は8公休）【年間休日】113日（上期・下期特別休暇含む）【休暇】上期・下期特別休暇（夏季・冬季休暇）各3日、有給休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業、慶弔休暇、子の看護等休暇 |
| 待遇／福利厚生 |
処遇改善手当：1万6,000円 訪問看護ベースアップ評価料等手当：5,300円 保育手当（規定による） 通勤手当：実費支給（上限3万円/月）※車通勤の場合ガソリン代支給（規定による） 退職金制度 あり（勤続3年以上） 残業：あり |
| 加入保険 | 待遇/福利厚生/備考の欄に記載が無い場合、内定時までに開示します。 |
| 受動喫煙防止措置事項 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/08/17 |
| 応募受付方法 |
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|---|---|
| お仕事管理ID | VIVID/1022484/43 |
| 会社名 | 埼玉県草加市の有料老人ホーム |
勤務地