掲載予定期間：2030/12/31（火）終了
更新日：2026/07/17（金）
療護園の看護師/准看護師/嬉しい賞与は4.40ヶ月分あり/年間休日115日/再雇用制度あり/ブランクのある方も歓迎/働きやすい環境が整っています/
給与
月給203200円~
雇用形態
正社員
勤務地
茨城県古河市
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 職種 | 療護園の看護師/准看護師 |
| 仕事内容 |
●障害者支援施設にてバイタルチェック・薬の管理・通院対応などをおこなっていただきます！ ●賞与は4.40ヶ月分の高水準でモチベーションもUP♪ご自身の頑張りがしっかり給与に反映される職場です☆ ●託児所もありますので、腰を据えて長くお勤めいただける安心の環境です★ |
| コメント | ブランクOK／交通費支給／再雇用制度有／担当者オススメ／研修支援有／車通勤ＯＫ／高額求人 |
| 給与 | 月給203200円~ |
| 給与備考 |
【月給】20万3,200円～29万7,400円 《内訳》 基本給：18万3,000円～27万7,200円 ＋処遇改善手当 【昇給】1月あたり1.00％～2.00％（前年度実績）【賞与】年2回 計4.40ヶ月分（前年度実績） 処遇改善手当：2万200円 扶養手当 通勤手当：上限3万円/月 |
| 勤務地 | 茨城県古河市 |
| 交通アクセス | 宇都宮線 古河車18分 |
| 勤務時間・曜日 |
勤務体制 常勤(日勤のみ) 1) 08:30～17:30 |
| 資格・経験 |
募集職種 正看護師 |
| 休日／休暇 | 【休日】月9日～10日休み、閏年以外の2月は8日休み 【年間休日】115日 【休暇】有給休暇 |
| 待遇／福利厚生 |
処遇改善手当：2万200円 扶養手当 通勤手当：上限3万円/月 退職金制度 あり（勤続1年以上） |
| 加入保険 | 待遇/福利厚生/備考の欄に記載が無い場合、内定時までに開示します。 |
| 受動喫煙防止措置事項 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/07/17 |
| 応募受付方法 |
この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします コード：VIVID |
|---|---|
| お仕事管理ID | VIVID/999007/43 |
| 会社名 | 茨城県古河市の療護園 |
勤務地