掲載予定期間：2030/12/31（火）終了
更新日：2026/07/17（金）
病院の看護師/准看護師/病棟/年間休日120日以上/リフレッシュ休暇など休暇制度抜群/24時間託児所あり/教育体制充実の二次救急病院/
給与
月給217500円~
雇用形態
正社員
勤務地
茨城県神栖市
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 職種 | 病院の看護師/准看護師 |
| 仕事内容 |
●残業は基本なく、季節休暇・育児休業・リフレッシュ休暇などお休み制度も充実しているので、メリハリをつけて働けます☆彡 ●住宅手当をはじめとした各種手当が整っており、安定した生活を支える制度がしっかり備わっています◎ ●資格取得支援制度があるため、働きながらスキルアップを目指せる環境です♪キャリアを積みたい方にもおすすめ！ |
| コメント | 4月入職OK／交通費支給／住宅補助あり／再雇用制度有／年休120日以上／研修支援有／託児所あり／車通勤ＯＫ |
| 給与 | 月給217500円~ |
| 給与備考 |
【月給】21万7,500円～23万6,900円 《内訳》 基本給：18万7,500円～20万6,900円 （基本給は、新卒者の初任給の例です。経験のある方は考慮します。） ＋職務手当 ＋処遇改善手当 ＋ベースアップ手当 【昇給】1月あたり5,000円～6,000円（前年度実績）【賞与】年2回 計3.00ヶ月分（前年度実績） 職務手当：1万円 処遇改善手当：1万円 ベースアップ手当：1万円 夜勤手当：1万5,000/回（月4回） 住居手当：世帯主 扶養手当：該当者・扶養親族に応じ支給 通勤手当：上限2万5,000円/月 |
| 勤務地 | 茨城県神栖市 |
| 交通アクセス | JR成田線 下総橘車16分 |
| 勤務時間・曜日 |
勤務体制 常勤(夜勤あり) 1) 08:30～17:30 16:30～翌9:30 |
| 資格・経験 |
募集職種 正看護師 |
| 休日／休暇 | 【休日】4週8休、変則2交代【年間休日】125日【休暇】リフレッシュ休暇最大4日（年間通して取得可）、年末年始休暇、誕生日休暇（誕生月に1日）、育児休業、看護休暇、有給休暇 |
| 待遇／福利厚生 |
職務手当：1万円 処遇改善手当：1万円 ベースアップ手当：1万円 夜勤手当：1万5,000/回（月4回） 住居手当：世帯主 扶養手当：該当者・扶養親族に応じ支給 通勤手当：上限2万5,000円/月 退職金制度 あり（勤続年数1年以上）/退職金共済加入 |
| 加入保険 | 待遇/福利厚生/備考の欄に記載が無い場合、内定時までに開示します。 |
| 受動喫煙防止措置事項 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/07/17 |
| 応募受付方法 |
この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします コード：VIVID |
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| お仕事管理ID | VIVID/811661/43 |
| 会社名 | 茨城県神栖市の病院 |
勤務地