掲載予定期間：2030/12/31（火）終了
更新日：2026/07/17（金）
有料老人ホームの看護師/准看護師/賞与5ヶ月/年間休日125日/日勤のみ/クリニック併設の小規模有料老人ホームです/
給与
月給232750円~
雇用形態
正社員
勤務地
静岡県浜松市中央区
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 職種 | 有料老人ホームの看護師/准看護師 |
| 仕事内容 |
●定員29名の小規模な介護付き有料老人ホーム！同法人のクリニックが併設されているため医療面でも安心です！ ●賞与はなんと5か月分☆年間休日も125日と多く、福利厚生も盛りだくさん◎腰を据えて働きたい方にもおススメです♪ ●シフト勤務ができる方募集◎パートさんも相談できます♪生活に合わせて働けますよ！ |
| コメント | 交通費支給／再雇用制度有／夜勤なし／年休120日以上／車通勤ＯＫ |
| 給与 | 月給232750円~ |
| 給与備考 |
【月給】23万2,750円～31万500円 ≪内訳≫ ・基本給：20万2,750円～28万500円 ・医務技術手当 【昇給】～2,750円/月【賞与】年2回（計5か月分） 医務技術手当（正看護師）：3万円 こども手当：1人につき5,000円/月（0～3歳に達する日以後の最初の3月31日までのお子様対象） 休日手当（GW・年末年始）：5,000円/日 通勤手当：上限3万円/月 |
| 勤務地 | 静岡県浜松市中央区 |
| 交通アクセス | 遠州鉄道鉄道線 上島車6分 |
| 勤務時間・曜日 |
勤務体制 常勤(日勤のみ) 1) 07:30～16:30 2) 08:30～17:30 3) 10:00～19:00 |
| 資格・経験 |
募集職種 正看護師 |
| 休日／休暇 | 【休日】シフト制【年間休日】125日【休暇】有給休暇、母子健康管理のための休暇等、産前産後休業、育児休業、介護休暇、介護休業、特別休日（5日）、特別休暇（冠婚葬祭）、リフレッシュ休暇（勤続5年、10年、20年、30年、40年に達した翌日に付与）、生理休暇 |
| 待遇／福利厚生 |
医務技術手当（正看護師）：3万円 こども手当：1人につき5,000円/月（0～3歳に達する日以後の最初の3月31日までのお子様対象） 休日手当（GW・年末年始）：5,000円/日 通勤手当：上限3万円/月 |
| 加入保険 | 待遇/福利厚生/備考の欄に記載が無い場合、内定時までに開示します。 |
| 受動喫煙防止措置事項 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/07/17 |
| 応募受付方法 |
この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします コード：VIVID |
|---|---|
| お仕事管理ID | VIVID/814018/43 |
| 会社名 | 静岡県浜松市の有料老人ホーム |
勤務地