掲載予定期間：2030/12/31（火）終了
更新日：2026/07/17（金）
有料老人ホームの看護師/准看護師/施設内に保育園あり/育休の取得実績あり/育児支援制度あり/定年65歳＆再雇用や勤務延長あり/静岡県内で多数の事業所を運営/
給与
月給341000円~
雇用形態
正社員
勤務地
静岡県静岡市駿河区
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 職種 | 有料老人ホームの看護師/准看護師 |
| 仕事内容 |
●保育園や看護小規模多機能施設も併設する介護付有料老人ホーム！ ●施設内の保育園は枠が空いていれば入園可能！育休の取得実績もあり、子育て世代のスタッフさんも働きやすい環境です◎ ●定年は65歳までと長め！再雇用や勤務延長で70歳まで勤務可能！福利厚生が充実しています♪♪ |
| コメント | 交通費支給／再雇用制度有／夜勤なし／定年65歳／研修支援有／託児所あり／車通勤ＯＫ／高額求人 |
| 給与 | 月給341000円~ |
| 給与備考 |
【月給】34万1,000円～38万8,000円 《内訳》 基本給：15万円～16万円 ＋固定残業代＋第二基本給手当＋職務手当＋資格手当 ※固定残業手当：時間外の有無に関わらず30ｈを支払います。30ｈを超えた場合は別途支給します。 【昇給】あり 1月あたり0円～4,000円（前年度実績） 第二基本給手当：2万8,000円 職務手当：7万2,000円～8万2,000円 資格手当：3万円 固定残業代：6万1,000円～8万8,000円（30時間分） 通勤手当：実費支給（上限2万4,000円/月） |
| 勤務地 | 静岡県静岡市駿河区 |
| 交通アクセス | JR東海道本線(熱海～浜松) 静岡車8分 |
| 勤務時間・曜日 |
勤務体制 常勤(日勤のみ) 1) 08:30～17:30 |
| 資格・経験 |
募集職種 正看護師 |
| 休日／休暇 | 【休日】月9日休み（2月のみ8日）【年間休日】107日【休暇】有給休暇、リフレッシュ休暇、バースデー休暇 |
| 待遇／福利厚生 |
第二基本給手当：2万8,000円 職務手当：7万2,000円～8万2,000円 資格手当：3万円 固定残業代：6万1,000円～8万8,000円（30時間分） 通勤手当：実費支給（上限2万4,000円/月） 退職金制度 あり（勤続3年以上） |
| 加入保険 | 待遇/福利厚生/備考の欄に記載が無い場合、内定時までに開示します。 |
| 受動喫煙防止措置事項 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/07/17 |
| 応募受付方法 |
この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします コード：VIVID |
|---|---|
| お仕事管理ID | VIVID/865262/43 |
| 会社名 | 静岡県静岡市駿河区の有料老人ホーム |
勤務地