掲載予定期間:2030/12/31(火)終了
更新日:2026/08/18(火)
訪問看護の看護師/准看護師/台東区/訪看/高給与:年収400万~/年間休日120日/残業少なめ/プライベート充実/正看護師/SY
給与
月給300000円~
雇用形態
正社員
勤務地
東京都台東区
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 職種 | 訪問看護の看護師/准看護師 |
| 仕事内容 |
訪問看護における看護業務 訪問看護ステーションでの看護業務全般を担当していただきます。 常勤スタッフは往診サービスに関するリモートワークも組み合わせ可能です。 《訪問看護業務について》 【訪問件数】 平均5件/日 【訪問方法】 電動自転車(貸与あり) 【訪問エリア】台東区、荒川区、墨田区(自転車で15~20分圏内) 【看護師数】 6名 【利用者数】 60名程度(※日々増加しています) 【保険の割合】医療保険5割、介護保険5割(※月により変動あり) 【利用者層】 がん末期・ターミナル(8割)、ストマ、褥瘡、点滴、神経難病 ※看取り件数:0~最大6件/月(※月により変動あり) 【オンコール】オンコールあり(現状7~8回/月、※回数相談可能) 【受け持ち】 チーム制 《リモートワークについて》 個人の能力に応じてリモートワークを取り入れることが可能です。 業務内容は主に下記2点です。 ~訪問診療を行う施設から委託された訪問看護指示書を作成する業務 ~往診サービス展開する企業のオペレーター業務 ※訪問看護とリモートワークの頻度は、ステーションの状況により応相談となります。 実施例)月・水・金→訪問看護、火・木→リモートワーク |
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| 給与 | 月給300000円~ |
| 給与備考 |
給与参考例 正看護師 年収 406~540 万円 月給 32~45 万円 賞与22万円~ 月給内訳 基本給 226,426円~ 見込残業手当 93,576円 ※月給32万円は下限のため、個人の経験・能力により想定年収は変動します。 【初年度モデル例】478万円+α (内訳)月給38万円×12ヶ月+賞与(基本給1ヶ月分)+決算賞与 ※賞与は業績により変動あり ※インセンティブあり →訪問件数が月101件を超えた場合、訪問(60分以上)1件につき3,000円を支給します。 オンコール待機手当 2,000円~4,000円/回 オンコール出動手当 1,500円/回 ※深夜手当(+500円)支給あり あり 管理職手当 5,000円 通勤手当 ※上限22,000円まで/月 見込残業手当 あり 事業管理職手当 5,000円~ 訪問手当 1,000円/回 ※1件あたり1,000円×訪問件数をボーナスに上乗せ(年2回) |
| 勤務地 | 東京都台東区 |
| 交通アクセス | 浅草駅(東京メトロ銀座線) 徒歩11分 浅草駅(つくばエクスプレス) 徒歩7分 |
| 勤務時間・曜日 | 9:00~18:00 (休憩60分) ※時短勤務相談可 |
| 資格・経験 | 正看護師 担当業務未経験可 |
| 休日/休暇 |
年間休日数:120日 4週8休以上 週休2日制(シフト休みまたは土日祝休みの相談可能) 有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業 |
| 待遇/福利厚生 |
社会保険完備〇決算賞与あり 〇健康診断 〇制服支給 〇公的資格取得・自己啓発支援制度あり 〇美容手当あり(※1) 〇カフェでの面談あり(※2) ※1.身だしなみを整えることは、患者さんへの明るい対応につながる。そう考え、エステ代やネイル代を会社で補助しています。 ※2.一人ひとりの声を大切にした環境づくりの一環として、月1回の面談を行っています。気兼ねなく参加していただきたく、飲食代は会社で全額負担しています。 残業:あり |
| 加入保険 | 待遇/福利厚生/備考の欄に記載が無い場合、内定時までに開示します。 |
| 受動喫煙防止措置事項 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/08/18 |
| 応募受付方法 |
この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします コード:VIVID |
|---|---|
| お仕事管理ID | VIVID/1007009/1194 |
| 会社名 | 東京都台東区の訪問看護 |
勤務地