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掲載予定期間:2030/12/31(火)終了

更新日:2026/08/18(火)

看護師
東京都八王子市の病院

病院の看護師/准看護師

画像(URL)
即日勤務可能
福利厚生充実
ライフワークバランス良し
シフト制
大手で安心

病院の看護師/准看護師/八王子市/ケアミックス病院/高給与:年収500万~/年間休日113日/託児所あり/車通勤可/日勤のみ/正看護師/SY

給与

月給400000円~

雇用形態

正社員

勤務地

東京都八王子市

求人情報詳細
雇用形態 正社員
職種 病院の看護師/准看護師
仕事内容 ケアミックス病院における看護業務
病棟看護業務をご担当いただきます。 【病院について】 一般病棟、回復期リハビリ病棟、地域包括ケア病棟、からなる地域の医療に密着している病院です。 近隣のクリニックからの紹介や、施設・在宅で療養中の患者様の入院を積極的に受け入れています。 また、リハビリにも力を入れていおり、急性期を脱した患者様の全身管理をしつつ、リハビリを続け在宅復帰を目指しています。 ※夜間は救急車の受け入れをしていない為、夜勤帯も落ち着いています。 【病棟について】 ・急性期病棟 疾患層:肺炎、心不全後の方他慢性期の内科疾患患者様の入院が多いです。専門医が循環器に強みを持っている為、循環器内科様も一定数いらっしゃいます。 →近隣のクリニックからの紹介や施設・在宅で療養中の患者様の入院が中心です。 ・回リハ病棟 脳卒中や骨折などからの入院がほとんどです。※在宅復帰率75% ・地域包括ケア病棟 在院日数60日。急性期を脱し在宅復帰を目指す患者様がいらっしゃいます。※在宅復帰率70% ※専門治療が必要な場合や手術が必要な場合は、東海大八王子病院、八王子医療センター、といった大学病院への転院を行っております。 【看護師について】 ・平均年齢:40代前後(内訳)40代30%前後、30代15%前後、20代15%前後 ※20代の入職も増えています。 【中途看護師のフォロー体制について】 とても手厚い体制を整えており、都内でもトップクラスのフォローが受けられます。 ~クリニカルラダー ~チェックリストを用いた技術指導 ~学研ラーニングシステムによる技術チェック・振り返り ~中途の方にもOJT指導+看護主任によるフォロー
病棟
コメント 求人の詳細情報については、別途お伝えいたします。
お気軽にお問合せくださいませ。
具体的に転職や就業をお考えの方、とりあえず情報を見たい方、現職で悩んでいる方、
まずは情報提供からご案内いたしますので、ご安心ください。
一人ひとりに親身になってご相談を承ります。
ただ求人をご案内するだけではなく、
今後のキャリアアップ、プライベートとの両立など、
長期的にご活躍いただけるよう一緒に考えさせていただきます。
インターネットでは収集できない情報の収集、希望条件のご相談など、
ご自身では難しい部分も含めて一緒にお手伝いさせていただきます♪
お悩み相談からでも結構ですので、ぜひお声掛けください。
給与 月給400000円~
給与備考 給与参考例
正看護師 年収 575 万円~ 月給 40.7 万円~ 賞与85万円~ 月給内訳 基本給 214,400円~ 夜勤手当 12,000円 職務手当 38,500円 病棟手当 30,000円 調整手当 15,000円
勤務地 東京都八王子市
交通アクセス 八王子駅(JR中央本線) バス30分 京王八王子駅(京王線) バス30分 高尾駅(JR中央本線) バス31分
勤務時間・曜日 16:30~9:30 (休憩120分)
資格・経験 正看護師  担当業務未経験可
休日/休暇 年間休日数:113日
4週8休以上 月8休(4月、6月、11月、12月、1月、2月) 月9休(5月、7月、8月、9月、10月、3月) 年末年始5日(12月:2日、1月:3日) 慶弔休暇、有給休暇(入職日より5日付与、6か月後10日支給)、育児休業等、入職初年度の有給:15日間付与(初月から5日分利用可能)
待遇/福利厚生 昇給:年1回 賞与:年2回 賞与査定期間: 夏)7月(10~3月) 冬)12月(4~9月)
社会保険完備託児所:あり
車通勤:可能
退職金制度:あり
車通勤について
・駐車場あり
電子カルテ:あり
定年:65歳 ※再雇用:あり
残業:あり
加入保険 待遇/福利厚生/備考の欄に記載が無い場合、内定時までに開示します。
受動喫煙防止措置事項 屋内禁煙
更新日 2026/08/18
応募方法
応募受付方法 この求人は人材紹介サービスの求人です。
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コード:VIVID
お仕事管理ID VIVID/1010528/1194
会社名 東京都八王子市の病院

勤務地