掲載予定期間：2030/12/31（火）終了
更新日：2026/08/19（水）
特別養護老人ホームのケアマネジャー/法人理念は「協調と調和」「感謝と思いやり」!正社員登用制度あり！ケアマネジャーのお仕事です!
給与
月給 250,900円～
雇用形態
契約社員
勤務地
宮城県名取市閖上中央
| 雇用形態 | 契約社員 |
|---|---|
| 職種 | 特別養護老人ホームのケアマネジャー |
| 仕事内容 |
介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。 |
| コメント |
◎賞与制度があり、日々の頑張りが収入面にもつながりやすい職場です ◎特別養護老人ホームでの業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎生活全般の支援に携わるため、ご利用者さまに寄り添う介護を実践しやすい職場です |
| 給与 | 月給 250,900円～ |
| 給与備考 |
基本給 215,900円～282,500円 資格手当 30,000円～50,000円 処遇改善手当 5,000円 住宅手当 ～14,000円 扶養手当 5,000円～ 給与支払日 毎月20日締 末日支払い 昇給あり 年1回（500円～1,050円／月） |
| 勤務地 | 宮城県名取市閖上中央 |
| 交通アクセス | 【名取】車12分 |
| 勤務時間・曜日 |
08:00-17:00 08:30-17:30 11:00-20:00 休憩60分 |
| 資格・経験 |
ケアマネジャー 主任ケアマネ |
| 休日／休暇 |
シフト制月8休 産前・産後休暇あり 育児休暇あり 有給休暇 あり |
| 待遇／福利厚生 |
厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険 定年 なし 再雇用 なし 退職金 なし 単身用住宅の有無 なし 家族用住宅の有無 なし 車通勤 可 通勤手当 定額まで支給 月上限40000円 育児休暇取得実績 なし 利用可能な託児所 なし ・賞与は1年経過後、年2回計2ヶ月分支給（考課評定により賞与上乗せあり） 1年目は入職時期により月割りで支給 ・正職員は賞与3ヶ月、退職年金手当月額5,000円あり ・本俸及び諸手当は経験等を考慮して決定します。 ・制服の貸与あり ・65歳超の方は嘱託職員として募集（1年更新） ・雇止め規定あり 残業：あり |
| 加入保険 | 待遇/福利厚生/備考の欄に記載が無い場合、内定時までに開示します。 |
| 受動喫煙防止措置事項 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/08/19 |
| 応募受付方法 |
この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします。 コード：Los |
|---|---|
| お仕事管理ID | Los466209 |
| 会社名 | 宮城県名取市の特別養護老人ホーム |
勤務地