掲載予定期間：2030/12/31（火）終了
更新日：2026/09/01（火）
介護付き有料老人ホームでの介護業務（夜勤専従）／初任者研修以上／介護士/駅チカ徒歩7分!夜勤専従パート!大手法人グループの一員として働きませんか!
給与
時給2000円~
雇用形態
パート
勤務地
埼玉県さいたま市浦和区東高砂町
| 雇用形態 | パート |
|---|---|
| 職種 | 介護付き有料老人ホームでの介護業務（夜勤専従）／初任者研修以上／介護士 |
| 仕事内容 |
介護付き有料老人ホームでの夜勤専従介護業務全般 ・ご入居者への日常の生活支援（ナイトケア、見守り、緊急時対応、モーニングケア等） ・その他ホーム運営に関する業務 |
| コメント |
大手法人グループ施設のため手厚い福利厚生♪ 看護職員24時間配置しているので急な場合も安心して対応いただけます！ 個別ケア支援とDX化の推進 |
| 給与 | 時給2000円~ |
| 給与備考 |
【給与】 時給：2,000円～ 【諸手当】 時間換算額：2,000円／時 （夜勤1回あたりの給与30,000円÷実働15時間） 夜勤給与：30,000円／夜勤1回あたり （基本給と各種手当を含む） 通勤手当支給（規程による） 残業手当全額支給 年末年始手当あり 【昇給・賞与】 昇給：※お問い合わせください 賞与：年2回（6月・12月） |
| 勤務地 | 埼玉県さいたま市浦和区東高砂町 |
| 交通アクセス |
最寄駅：JR線浦和駅 徒歩7分 ※浦和駅までは 西浦和駅から約20分 東川口駅から約20分 |
| 勤務時間・曜日 |
16：30～翌9：30 実働15時間（原則休憩は120分） ※残業ほぼなし |
| 資格・経験 |
【必須条件】 初任者研修以上 |
| 休日／休暇 |
シフト ※1ヶ月毎 ※週2回以上の勤務（月8～10回程度） 年次有給休暇（初年度は6ヶ月勤務後に付与） 各種特別休暇（慶弔等） |
| 待遇／福利厚生 |
【福利厚生】 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 _2025年4月に制度改定！要チェック_ 〇福利厚生サービス「リロクラブ」加入 〇研修制度（入社時研修の他多彩な研修プログラムあり） 〇永年勤続者表彰制度 〇各種慶弔金制度 〇資格取得支援制度 、自己啓発支援制度 〇ユニフォーム貸与 〇インフルエンザ等の予防接種 〇従業員食有（自費） 〇定期健康診断実施（年1回・夜勤従事者は年2回） 〇自転車通勤可 ----------------------------------------------------- 【_当社の自慢の福利厚生制度】 〇社会保険完備（ソニー健保加入） ソニー健保のメリット 保険料が安価 従業員本人 40％、会社 60％（他健保は基本 50％ずつ） 出産育児一時金・出産手当金・傷病手当金に上乗せ給付あり 例えば、出産育児一時金付加金 １児につき 20 万円支給 その他、ソニーグループの福利厚生が受けられます 〇産前産後休業、育児・介護休業制度あり 2025 年 4 月より、育児のための所定外労働の免除期間が小学校入学まで延長 〇子の看護休暇制度あり 2025 年 4 月より、子の看護休暇が変更になりました ?病気・けが ?予防接種・健康診断 ?感染症に伴う学級閉鎖等（新規追加） ?入園（入学）式、卒業式（新規追加） ※対象期間も小学校第３学年修了まで延長 〇介護休暇制度あり 2025 年 4 月より、入社６か月未満のスタッフも取得可能になりました 研修制度あり 【充実の社内研修】 入社時研修の他、共通研修／職種別研修／キャリア別研修など多彩な研修プログラムを用意しています。 【スキルアップを応援】 資格取得費用を補助する「資格取得支援制度」や、業務に関係する講座等の費用を補助する「自己啓発支援制度」を利用できます。 【選べるキャリアプラン】 スペシャリスト／マネージャー／専門職など様々な職種にチャレンジできます。 |
| 加入保険 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 |
| 受動喫煙防止措置事項 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/09/01 |
| 応募受付方法 |
この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします コード：HRCKI |
|---|---|
| お仕事管理ID | EL/HRCKI/KGS1327/埼玉県 |
| 会社名 | 埼玉県さいたま市浦和区の有料老人ホーム |
勤務地