掲載予定期間：2030/12/31（火）終了
更新日：2026/10/15（木）
20-50代活躍中/有料老人ホームの介護職/大阪府東大阪市/正社員/月給268000円~303000円
給与
月給268000円~303000円
雇用形態
正社員
勤務地
大阪府東大阪市
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 職種 | 有料老人ホームの介護職 |
| 仕事内容 |
★一日の流れ★（日勤例） ９時～ ・朝礼・入浴・フロアー、居室清掃 １０時～ ・入浴・排泄 １１時～ ・早出休憩・食堂準備・排泄・食堂へ誘導 １２時～ ・昼食配膳・食事介助・居室へ誘導・食堂片づけ １３時～ ・入浴・日勤休憩 １４時～ ・入浴・配茶準備 １５時～ ・配茶・ゴミ捨て・排泄確認・入浴・排泄 １６時～ ・早出退勤・夜勤出勤・夜勤者へ申し送り・排泄 食堂へ誘導・食堂準備 １７時～ ・夕食配膳・食事介助・居室へ誘導・食堂片づけ １８時 ・日勤退勤 入居者さんの生活サポートを お願いします。 ■食事介助 ■入浴介助 ■排泄介助 ■掃除 ■シーツ交換・洗濯 ■レクリエーション など ★できるだけ定時で退社できるよう、 スタッフ間で仕事の進み具合を確認し合うことでワークライフバランスの充実が実現できています。 |
| コメント | ◇★有料老人ホームの介護職_♪ |
| 給与 | 月給268000円~303000円 |
| 給与備考 |
【正職員】 月給268,000円～303,000円 ◎上記月給内に一律手当含む ・基本給：180,000円 ・能力手当：10,000円 ・処遇改善手当：30,000円 ・皆勤手当：10,000円 ・夜勤手当：28,000円(４回分含む、超過分は別途支給7000円/回) ・資格手当：10,000円（初任者研修終了の場合） 実務者研修修了者＋5,000円 介護福祉士＋10,000円 別途支給 ※残業代全額支給 ※経験・能力によって変動在り ★年末年始（31日～3日）に出勤された場合、 別途手当(1万円)を支給します。 【昇給・賞与】 ・昇給あり 実績：年一回1,000円～30,000円（前年度実績） ・賞与：賞与あり 実績：年2回（２か月分が基本） ※評価制度導入により年1回昇降給あり 頑張る人をしっかりと評価します！ 【試用期間】 ・試用期間：6か月 ・試用期間の雇用条件：・期間中は契約社員 ・期間中の条件変動在り:能力手当10,000円0円 |
| 勤務地 | 大阪府東大阪市 |
| 交通アクセス |
駅近(5分以内) 近鉄奈良線 河内小阪駅から徒歩で5分 近鉄奈良線 八戸ノ里駅から徒歩で13分 近鉄奈良線 河内永和駅から徒歩で13分 |
| 勤務時間・曜日 |
下記シフト制 7:00～16:00（休憩60分） 9:00～18:00（休憩60分） 16:00～9:00(休憩120分) 時間外 月平均5時間以下 |
| 資格・経験 |
20-50代活躍中!! 初任者研修以上 実務者研修、介護福祉士お持ちの方歓迎 |
| 休日／休暇 |
4週8休以上有給消化率ほぼ100%月1シフト提出 シフト制（基本は月9回、2月のみ8回） ・年間休日数：111日間(特別休暇4日含む) ★有給休暇（消化率ほぼ100％◎） ★希望休3日(希望休は通りやすいです) ◆6ヶ月経過後の有給休暇日数： 10日間 ◆産前産後休業： 取得・復帰実績あり ◆育児休業： 取得・復帰実績あり |
| 待遇／福利厚生 |
【社会保険】 ・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【その他の福利厚生】 ★資格手当 介護福祉士…20,000円/実務者…15,000円/初任者…10,000円 ★皆勤手当…10,000円 ★退職金制度あり（勤続年数3年以上） ★確定拠出年金 ★勤続手当あり（満1年勤務で2000円/月） ※10月に決定 ★資格取得支援制度（一部負担） ★会員制ホテルの利用可 ★交通費支給（上限30000円） ★自転車、バイク可、車通勤（要相談） ★健康診断 ★休憩室、仮眠室あり ★受動喫煙防止措置あり （屋外に喫煙スペースあり） |
| 加入保険 | 待遇/福利厚生/備考の欄に記載が無い場合、内定時までに開示します。 |
| 受動喫煙防止措置事項 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/10/15 |
| 応募受付方法 |
この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします コード：neiv |
|---|---|
| お仕事管理ID | EL/neiv/NG/KI/08261 |
| 会社名 | 大阪府東大阪市の有料老人ホーム |
勤務地