掲載予定期間：2030/12/31（火）終了
更新日：2026/10/19（月）
放課後等デイサービスの保育士/香取郡東庄町/下総橘駅/高給与/新卒OK/多数の研修制度でスキルアップが可能/大手の「療育型」児童発達支援・放課後等デイサービス/
給与
月給219900円~282000円~
雇用形態
正社員
勤務地
千葉県香取郡東庄町
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 職種 | 放課後等デイサービスの保育士 |
| 仕事内容 |
●児童発達支援・放課後等デイサービスにて、子どもたちの療育や送迎を担当していただきます。 ●近隣他店舗へのヘルプ業務もあるため、フットワークの軽い方、コミュニケーションが好きな方におすすめ☆ ●高給与が可能で、昇給・賞与もあり◎モチベーションを高く保ってお仕事が続けられます！うれしい退職金制度もあります。 ●JR成田線「下総橘駅」から徒歩5分の好立地♪マイカー通勤OKで無料駐車場もあり、通勤負担が少なめです。 |
| コメント |
■施設形態 放課後等デイサービス ■雇用期間の定め 無期 ■試用期間 あり |
| 給与 | 月給219900円~282000円~ |
| 給与備考 |
【月給】21万9,900円～28万2,000円 【諸手当】 通勤手当：実費支給（上限なし） 【昇給】実務経験により随時あり【賞与】年1回 計1.50ヶ月分（前年度実績）※賞与は各種手当を含む「月給総支給額」を基準に支給 |
| 勤務地 | 千葉県香取郡東庄町 |
| 交通アクセス | JR成田線 下総橘駅より徒歩5.0分 |
| 勤務時間・曜日 |
08:00～19:30 【勤務区分】日勤常勤 |
| 資格・経験 |
保育士資格をお持ちの方 資格：保育士資格必須 ※未経験の方もご応募いただけます／新卒の方もご応募いただけます／経験のある方は優遇します |
| 休日／休暇 | 【休日】月8日休以上（固定休：日曜日）【年間休日】108日【休暇】有給休暇、年末年始（12/31～1/3）、慶弔休暇、産前・産後休業、育児休業、介護休暇、バースデイ休暇（入社半年後1日付与）、ヘルスケア休暇（健康診断日1日付与）、永年勤続休暇（勤続3年で1日、5年で2日、10年以上は5年ごとに3日）、ウェルフェア休暇（実務経験3年で1日、5年で1日付与） |
| 待遇／福利厚生 |
マイカー通勤可能（無料駐車場完備）、健康診断費用・インフルエンザワクチン補助あり、時短制度あり、各種資格取得支援あり（受験費用・テキスト代など）、従業員貸付制度あり（審査あり）、制服貸与（ポロシャツ・ジャンバー）、各種研修制度あり、産前・産後休業取得実績あり、育児休業取得実績あり 【退職金制度】あり（勤続3年以上） |
| 加入保険 | 待遇/福利厚生/備考の欄に記載が無い場合、内定時までに開示します。 |
| 受動喫煙防止措置事項 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/10/19 |
| 応募受付方法 |
この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします コード：VIVID |
|---|---|
| お仕事管理ID | VIVID/1060709/33 |
| 会社名 | 千葉県香取郡東庄町の放課後等デイサービス |
勤務地