掲載予定期間：2030/12/31（火）終了
更新日：2026/10/21（水）
訪問介護施設の介護スタッフ/託児・保育支援あり、研修制度あり。訪問介護のサービス提供責任者求人
給与
月給217390円~235390円
雇用形態
正社員
勤務地
兵庫県芦屋市打出小槌町
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 職種 | 訪問介護施設の介護スタッフ |
| 仕事内容 |
訪問介護施設での訪問介護業務全般 高齢者や障がいをお持ちのご利用者様のご自宅を訪問し、ご利用者様が充実した生活がおくれるよう支援を行う仕事です。 訪問先では訪問介護計画書をもとに決められた内容と時間でサービスを提供します。 ＜主な業務内容＞ ・生活支援（調理・洗濯・生活必需品の買い物、掃除等） ・身体介護（食事介助・入浴の介助・排泄介助等） ※一人で複数のお客様を担当し、多様な介護度の方に対応します。 |
| コメント |
・現場での役割を大切にしつつ、自分らしい働き方も考えたい方に注目してほしい求人です。 ・それぞれの役割を通じて、現場を支えていく仕事です。 ・子育てとの両立を支援など、長く続けるための環境面にも配慮されています。 ・成長を支える制度ありなど、長く続けるための環境面にも配慮されています。 ・利用者さまとの関わりを大切にしながら、チームで支援に取り組める環境です。 |
| 給与 | 月給217390円~235390円 |
| 給与備考 |
【給与】 月給：217,390円～235,390円 ＜初任者研修修了＞ 月給：217,390円～ ＜実務者研修修了＞ 月給：227,390円～ ＜介護福祉士＞ 月給：235,390円～ 【諸手当】 資格手当：＜介護福祉士＞18,000円 ＜実務者研修＞10,000円 時間帯別手当：（6時～8時・18時～22時）150円／時間 （22時～翌6時）250円／時間 勤続年数手当：在籍1年以上2,000円／月～※在籍年数に応じて手当支給 ※以降、在籍5年以上（18,000円／月）まで毎年UP ※在籍8年以上の場合は、20,000円／月 子ども手当：子1名につき、3,000円／月（満10歳～18歳のお子様） 保育所手当：10,000円／月（ニチイの企業主導型保育所を利用する方） 通勤手当：月50,000円まで（規定支給） 【昇給・賞与】 昇給：あり 賞与：あり |
| 勤務地 | 兵庫県芦屋市打出小槌町 |
| 交通アクセス | 阪神本線打出駅 徒歩6分 |
| 勤務時間・曜日 |
(1)8：00～17：00 (2)11：00～20：00 休憩60分 1日8時間程度 ※就業場所・勤務日・ご利用者の訪問先により勤務時間は異なります 変形労働時間制／１か月単位 シフト制（月170時間） |
| 資格・経験 |
【必須条件】 初任者研修以上 【歓迎条件】 普通運転免許保有者歓迎 |
| 休日／休暇 |
4週6休以上 （シフト表にて休日を設定） 年次有給休暇（半日単位での取得可能！） 夏期休暇 家族愛休暇 産前産後休暇／育児休業 結婚休暇 介護休暇（休業） 等 |
| 待遇／福利厚生 |
【福利厚生】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 制服貸与 研修制度あり 資格取得支援制度 キャリアアップ制度（業務スキルに応じた社内試験に合格すると昇給する制度） 退職慰労金制度あり（勤続7年以上） 従業員向け保育園あり（エリアによる：詳細はお問合せください）等 |
| 加入保険 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 |
| 受動喫煙防止措置事項 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/10/21 |
| 応募受付方法 |
この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします。 コード：hrcki |
|---|---|
| お仕事管理ID | HRCKI/KGS1130hyogo |
| 会社名 | 兵庫県芦屋市の訪問介護施設 |
勤務地