掲載予定期間：2030/12/31（火）終了
更新日：2026/10/21（水）
地域包括支援センターの介護士/介護・医療福祉の現場で新しいキャリアをスタート
給与
月給216900円~286900円
雇用形態
正社員
勤務地
神奈川県厚木市妻田北
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 職種 | 地域包括支援センターの介護士 |
| 仕事内容 |
地域包括支援センターでの主任ケアマネ業務全般 ・関係各機関等との連携、調整など ・総合相談業務など ・その他付随する業務 |
| コメント |
・これまでの経験を活かしながら、落ち着いて仕事に向き合いたい方に検討しやすい求人です。 ・それぞれの役割を通じて、現場を支えていく仕事です。 ・年間休日120日前後も、この求人で注目したいポイントです。 ・車通勤相談可があり、働き方を考える際の安心材料になります。 |
| 給与 | 月給216900円~286900円 |
| 給与備考 |
【給与】 月給：216,900円～286,900円 【諸手当】 資格手当：5,000円 調整手当：0円～30,000円／月 役職手当：0円～25,000円／月 【昇給・賞与】 昇給：あり・500円～1,000円／月 賞与：年2回 計2.5ヶ月分 |
| 勤務地 | 神奈川県厚木市妻田北 |
| 交通アクセス | 小田急線 本厚木駅から車で11分 |
| 勤務時間・曜日 |
(1)8：30～17：30 休憩60分 時間外 月平均7時間 |
| 資格・経験 |
【必須条件】 介護支援専門員 普通自動車免許（AT限定可）必須 相談職としての経験ある方 |
| 休日／休暇 |
年間休日120日 日曜日ほか ※土曜日はシフトにより半日出勤あり 有給休暇10日（6ヶ月経過後付与） 育児休業取得実績あり |
| 待遇／福利厚生 |
【福利厚生】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 退職金共済加入 定年制あり（一律60歳） 再雇用あり（上限65歳まで） 屋内の受動喫煙対策あり（禁煙） マイカー通勤可（無料駐車場あり） 健康診断あり（年1回、事業所負担） 復職制度あり（本人の希望があれば面談により受け入れ） |
| 加入保険 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 |
| 受動喫煙防止措置事項 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/10/21 |
| 応募受付方法 |
この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします。 コード：hrcki |
|---|---|
| お仕事管理ID | HRCKI/KGS2115/kanagawa |
| 会社名 | 神奈川県厚木市の地域包括支援センター |
勤務地