掲載予定期間：2030/12/31（火）終了
更新日：2026/10/21（水）
訪問介護の介護スタッフ/日勤のみ。介護福祉士の経験を活かせる仕事
給与
月給260000円~295000円
雇用形態
正社員
勤務地
千葉県船橋市湊町
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 職種 | 訪問介護の介護スタッフ |
| 仕事内容 |
訪問介護での介護業務全般 ・サービス内容の引継ぎ後、お客様宅へ伺い、ホームヘルパー業務（身体介護、生活援助）を担当 ・後輩スタッフの育成 ・手順書などの書類作成 など 1.従事すべき業務の変更の範囲 （雇入れ直後） 訪問介護業務 及び それに伴う事務業務全般 （変更の範囲） 介護業務 及び それに伴う事務作業全般 2.就業の場所の変更の範囲 （雇入れ直後） 内定先 （変更の範囲） 全事業所 ※本人の希望を考慮の上配属 |
| コメント |
・これまでの経験を活かしながら、落ち着いて仕事に向き合いたい方に検討しやすい求人です。 ・利用者さまの生活に寄り添い、日々の介助や支援を通じて安心につなげる仕事です。 ・賞与制度ありなど、働くうえで気になる条件も確認できます。 ・成長を支える制度ありなど、長く続けるための環境面にも配慮されています。 ・利用者さまとの関わりを大切にしながら、チームで支援に取り組める環境です。 |
| 給与 | 月給260000円~295000円 |
| 給与備考 |
【給与】 月給：260,000円～295,000円 初任者研修修了 → 月給：260,000円以上 実務者研修修了 → 月給：265,000円以上 ※資格手当（5,000円）含む 介護福祉士(登録証）保有 → 月給：275,000円以上 ※ 資格手当含む 【諸手当】 ・基本給：208,000円～ ・超過勤務手当：37,000円 ～（20時間分）※ 超過分は勤務実績に応じ別途支給 ・その他手当：15,000円～ ・土日出勤手当：月最大6,000円（別途支給） ・通勤手当（上限3万円） 【昇給・賞与】 昇給：年1回（4月） ※昇格試験に合格した場合は10月にも給与改定有り 賞与：年2回（4月、10月） ※今までもしっかり賞与を支給しています。 |
| 勤務地 | 千葉県船橋市湊町 |
| 交通アクセス |
京成本線「京成船橋駅」から徒歩11分 総武線、東武野田線「船橋駅」から徒歩14分 東葉高速鉄道「東海神駅」から自転車で8分 京葉線「二俣新町駅」から自転車で13分 |
| 勤務時間・曜日 |
(1)8：00～19：00の間でシフト制。実働8時間（休憩1時間） 夜勤・早番・遅番なし！ |
| 資格・経験 |
【必須条件】 ・介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上 ・介護実務経験が6ヶ月以上ある方（パート、アルバイトの経験でも可) ・59歳以下（60歳定年制） ・ブランク可 |
| 休日／休暇 |
年休108日 完全週休2日制（曜日固定でのお休みとなります） 正月休暇（4日間） 年末年始休暇 年次有給休暇 慶弔休暇 年間有給取得数平均8日 |
| 待遇／福利厚生 |
【福利厚生】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ・正月手当(12／31～1／3に勤務した場合には、1日当たり3000円を支給 ※出勤は希望制) ・退職金制度 ・出産手当（5万円） ・電動自転車貸与 ・定期健康診断 ・インフルエンザ予防接種補助金制度 ・スタッフ紹介制度 ・私服勤務OK 研修制度あり ・入社全体研修（毎月1日） ・更衣介助研修 ・排泄介助研修 ・移乗・移動研修 ・PC研修（エクセルの活用） ・PC研修（基礎） ・手順書研修 ・モニタリング研修 ・契約研修 ・担当者会議研修 ・常勤職員としての働き方研修 ・サ責としての働き方研修 ・ミニe-ラーニングやミニ動画研修（約100種類） ・資格取得支援 ・実務者研修の社内実施ほか、介護福祉士・介護支援専門員資格取得時に試験費用を負担制度あり。 ・ＩＴ業務支援 |
| 加入保険 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 |
| 受動喫煙防止措置事項 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/10/21 |
| 応募受付方法 |
この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします。 コード：hrcki |
|---|---|
| お仕事管理ID | HRCKI/KGS760/chiba |
| 会社名 | 千葉県船橋市の訪問介護 |
勤務地