掲載予定期間：2030/12/31（火）終了
更新日：2026/10/26（月）
訪問看護ステーションでの看護管理者業務/正看護師/年間休日120日以上!大手企業のグループ会社で安心＆安定の待遇!経験不問!えるぼし認定の働きやすい職場!
給与
月給500000円~516700円
雇用形態
正社員
勤務地
神奈川県横浜市青葉区
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 職種 | 訪問看護ステーションでの看護管理者業務/正看護師 |
| 仕事内容 |
訪問看護ステーションでの看護管理者業務全般 □新規依頼対応 □契約業務 □訪問スケジュール調整 □外部対応への対応や指示 □スタッフ勤怠管理や教育 □環境整備の徹底 □緊急時や突発時の対応や指示 ・訪問時の業務内容 □健康状態の観察（バイタルチェックなど） □医療処置（点滴、注射、血糖値測定、吸引、CAPD管理、褥瘡予防） □医療機器の管理（呼吸器管理など） □その他、各種介助（清拭、手足浴など） ■記録方式：電子カルテ（iPadを1人1台支給） ※使用方法は丁寧にレクチャーしますので不慣れという方もご安心ください |
| コメント |
年間休日はたっぷり120日以上！ 有給は1時間単位で取得でき、当日取得も可能なので子育て中の方も安心です！ ご家庭の事情などで時短勤務希望の相談もOK！ 経験は不問◎スタッフの8割が訪問看護未経験からのスタートです♪ 手当や福利厚生も充実している働きやすい職場です★ |
| 給与 | 月給500000円~516700円 |
| 給与備考 | 資格・経験を考慮して決定します |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市青葉区 |
| 交通アクセス | 東急田園都市線 青葉台駅から徒歩7分 |
| 勤務時間・曜日 | (1)09：00～18：00 |
| 資格・経験 |
【必須条件】 正看護師 臨床経験3年以上 管理やマネジメント経験がある方 ☆訪問看護の経験は問いません。当社に入社したスタッフの8割以上が未経験からのスタートです！ 【歓迎条件】 前向きに考えてお仕事ができる方 協調性を大切にし、仲間と一緒に事業所を盛り上げてくれる方 お客様の日常生活に寄り添いたい方 学びの意欲が高い方 |
| 休日／休暇 |
年間休日120日以上 土日祝休み/シフト制 のいずれか 年末年始 有給休暇 産前産後、育児休業 介護休暇 慶弔休暇 有給の当日申請・取得可（1時間単位での申請可） |
| 待遇／福利厚生 |
【給与】 月給：500,000円 ～ 516,700円 【諸手当】 交通費支給：31,000円/月 オンコール所持手当：1,500円～2,250円 オンコール対応手当：1,500円/件 緊急訪問手当（60分以内のケア）：5,100円～6,500円 エンゼルケア手当：14,000円/件（滞在時間に関わらず一律） 土日出勤手当：5,100円～10,000円 【昇給・賞与】 昇給：あり 賞与：年俸制（年俸額を12分割し毎月支給） 【福利厚生】 社会保険完備 退職金制度 引っ越し支援金制度（オンコール対応の看護師のみ、上限20万円） マタニティユニフォーム貸し出しあり（無料） 社内融資制度あり 有給の当日申請・取得可（1時間単位での申請可） 役職手当あり（主任、管理者） 受動喫煙防止対策あり（屋内禁煙） 社内イベント（懇親会や社員の表彰など） |
| 加入保険 | 待遇/福利厚生/備考の欄に記載が無い場合、内定時までに開示します。 |
| 受動喫煙防止措置事項 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/10/26 |
| 応募受付方法 |
この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします コード：HRCNS |
|---|---|
| お仕事管理ID | HRCNS/NG/NS869/神奈川県 |
| 会社名 | 神奈川県横浜市青葉区の訪問看護ステーション |
勤務地