掲載予定期間：2030/12/31（火）終了
更新日：2026/10/27（火）
有料老人ホームの介護職・ヘルパー/神奈川県相模原市緑区/正社員（正職員）/月給256000円~273000円
給与
月給256000円~273000円
雇用形態
正社員
勤務地
神奈川県相模原市緑区
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 職種 | 有料老人ホームの介護職・ヘルパー |
| 仕事内容 |
介護業務全般をお任せいたします。 食事介助、入浴介助、排泄介助などの身体介護 洗濯、掃除、家事援助等 【雇入直後】介護業務【変更範囲】変更なし |
| コメント | 正社員／車通勤可／自転車・バイク通勤可／希望休制度あり |
| 給与 | 月給256000円~273000円 |
| 給与備考 |
月給 256000円～273000円 【内訳】 基本給 213000円～223000円 処遇改善手当 43000円 ・その他 資格手当 7000円(介護福祉士) 夜勤手当 7000円／回 賞与年2回 昇給年1回 交通費 上限50000円 残業代別途支給 |
| 勤務地 | 神奈川県相模原市緑区 |
| 交通アクセス | 京王相模原線「橋本駅」より車で13分 |
| 勤務時間・曜日 |
早番 7：30～16：30 日勤 8：30～17：30 遅番 10：00～19：00 休憩60分 夜勤 17：00～翌9：00 休憩120分 ※深夜の時間帯は18歳以上のみ応募可能 |
| 資格・経験 |
介護職員初任者研修 フルシフト勤務可能な方 異動可能な方（通勤時間の考慮有） |
| 休日／休暇 |
シフト制、週5日勤務 年間休日110日 入社半年経過後有給休暇10日付与 月2回希望休申請可 慶弔休暇、その他特別休暇など |
| 待遇／福利厚生 |
社会保険完備 交通費上限50000円まで支給 自転車・バイク通勤可 車通勤可 退職金制度あり 資格取得制度（費用補助）あり ハラスメント相談窓口あり 受動喫煙防止措置 : 面談時に開示致します |
| 加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 受動喫煙防止措置事項 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/10/27 |
| 応募受付方法 |
この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします。 コード：VIVID |
|---|---|
| お仕事管理ID | VIVID/1068722/967 |
| 会社名 | 神奈川県相模原市緑区の有料老人ホーム |
勤務地