掲載予定期間：2030/12/31（火）終了

更新日：2026/10/27（火）

介護職

埼玉県さいたま市緑区の有料老人ホーム

有料老人ホームの介護職・ヘルパー

画像（URL）

即日勤務可能

福利厚生充実

ライフワークバランス良し

シフト制

大手で安心

有料老人ホームの介護職・ヘルパー/埼玉県さいたま市緑区/正社員（正職員）/月給320000円~

給与

月給320000円~

雇用形態

正社員

勤務地

埼玉県さいたま市緑区

求人情報詳細
雇用形態	正社員
職種	有料老人ホームの介護職・ヘルパー
仕事内容	当社が運営する住宅型有料老人ホームにて勤務・食事や入浴の介助、着替えのサポート・ご利用者様が就寝中の定時の体位変換・痰の吸引、胃ろうなどの医療的ケア →概ね1回15～60分単位のケアを事前依頼に沿って提供同じフロアに3～4名体制で看護師も常駐し、いつでもサポートできる環境です【雇入直後】介護職員　【変更範囲】変更なし
コメント	住宅型有料/介護職員/正社員/未経験可
給与	月給320000円~
給与備考	【月給】320000円～370000円・経験能力を考慮の上決定します・基本給 210000円・処遇改善加算手当 80000円～130000円・夜勤手当 1回あたり6000円以上の割増賃金（時間外手当深夜割増手当）を支給 30000円～（平均月5回計算） ※試用期間6ヶ月（場合により6.5ヶ月）・毎月1日と16日入職日設定 1日付は6ヶ月 16日付は6.5ヶ月の試用期間・試用期間中の給与は1.5万円減額・昇給年2回（4月 10月）1回の昇給で3～5万円UP実績あり・賞与年2回（6月 12月）昨年度実績58万円以上・残業代別途支給・交通費月40000円まで支給
勤務地	埼玉県さいたま市緑区
交通アクセス	JR京浜東北線浦和駅からバス10分、徒歩2分
勤務時間・曜日	早番 07:00-16:00 日勤 08:30-17:30 中番 11:00-20:00 遅番 13:00-22:00 夜勤 22:00-翌09:00（うち2時間は残業） ※休憩60分　夜勤のみ120分 ※深夜の時間帯は18歳以上のみ応募可能
資格・経験	・無資格の方歓迎・資格取得まで全面サポート・入社後、介護職員初任者研修のスクーリングを会社負担で受講（資格取得必須）・資格取得まで約1ヶ月は研修期間・研修時間：1日8時間（8:30～17:30）・研修中は見学研修あり（先輩ヘルパー同行）・給与：時給1,100円×勤務日数（休日除く）・収入例：月23日勤務で月収202,400円・資格取得後は試用期間給与適用（詳細は給与備考欄参照）・近隣他施設への異動あり（転居を伴う異動なし）
休日／休暇	・月間休日8～10日・完全週休2日制（曜日固定）※年間曜日固定のシフト制、希望考慮・連休相談可、土日固定は原則不可（土日休日希望は給与－1万円）・有給休暇（入社半年後付与、消化推奨）・特別有給休暇（自由に選べる年間12日）・特別業務手当（年末年始勤務1回3,000円※規定あり）・産前産後休暇（産前42日・産後56日、取得実績あり）・育児休暇（最長1年、取得実績あり）・介護休暇・看護休暇・その他法定休暇
待遇／福利厚生	■社会保険完備（雇用保険労災保険健康保険厚生年金） ■資格取得支援制度（下記資格取得費用を全額会社負担※規定あり）・介護福祉士実務者研修・介護福祉士・喀痰吸引等研修（第1 2 3号研修） ■資格取得貸付金制度・介護職員初任者研修 ■各種研修制度 ■業務用スマートフォン制服貸与 ■原付バイク貸与 ■自転車バイク通勤OK ■マイカー通勤（拠点により応相談） ■健康診断年1回 ※夜勤ありの方は年2回 ■予防接種補助インフルエンザ年1回 ■屋内原則禁煙屋外に喫煙所あり（施設類型第二種施設） ■定年年齢65歳
加入保険	雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
受動喫煙防止措置事項	屋内禁煙
更新日	2026/10/27

応募方法
応募受付方法	この求人は人材紹介サービスの求人です。応募ボタンより問い合わせ頂くと人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします。コード：VIVID
お仕事管理ID	VIVID/1068274/967
会社名	埼玉県さいたま市緑区の有料老人ホーム

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