掲載予定期間：2030/12/31（火）終了
更新日：2026/10/27（火）
有料老人ホームの介護支援専門員（ケアマネジャー）/静岡県静岡市駿河区/正社員（正職員）/月給230700円~305000円
給与
月給230700円~305000円
雇用形態
正社員
勤務地
静岡県静岡市駿河区
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 職種 | 有料老人ホームの介護支援専門員（ケアマネジャー） |
| 仕事内容 |
・ご利用者様のケアプラン作成、家族対応 ・介護保険の請求 ・地域包括支援センターや病院など入居者募集の営業 ・介護補助、病院通院時の付き添い等 ・送迎をお願いすることもあります（使用車は主に軽自動車） 【雇入直後】ケアマネージャー業務 【変更範囲】変更なし |
| コメント | 静岡市駿河区での介護付き有料老人ホームのケアマネージャーお仕事です |
| 給与 | 月給230700円~305000円 |
| 給与備考 |
月給 230700円 ～ 305000円 給与内訳 ・基本給 165000円～214200円 ・資格手当 20000円 ・職務手当 20000～30000円 ・処遇改善手当 10000～20000円 ・固定残業代 15700円～20800円（10時間分※超過分は別途支給） 通勤手当 上限1万円/月 賞与 年2回（実績3.35ヶ月分） 試用期間3ヶ月（同条件） |
| 勤務地 | 静岡県静岡市駿河区 |
| 交通アクセス | しずてつジャストライン 中原池谷線 大里中学校前より徒歩約2分 |
| 勤務時間・曜日 |
8:30～17:30 ※休憩60分 |
| 資格・経験 |
・未経験OK ・介護支援専門員 |
| 休日／休暇 |
完全週休2日制 年間休日 105日 ※シフトにより 月に2回ほど土日出勤あり(代休あり) |
| 待遇／福利厚生 |
雇用保険 / 労災保険 厚生年金 / 健康保険 受動喫煙防止措置 : 面談時に開示致します |
| 加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
| 受動喫煙防止措置事項 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/10/27 |
| 応募受付方法 |
この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします。 コード：VIVID |
|---|---|
| お仕事管理ID | VIVID/1067826/967 |
| 会社名 | 静岡県静岡市駿河区の有料老人ホーム |
勤務地