掲載予定期間：2030/12/31（火）終了
更新日：2026/10/27（火）
訪問介護の介護職・ヘルパー/駅徒歩5分×資格取得支援あり/京都府京都市左京区
給与
時給1630円~2300円
雇用形態
パート
勤務地
京都府京都市左京区
| 雇用形態 | パート |
|---|---|
| 職種 | 訪問介護の介護職・ヘルパー |
| 仕事内容 |
★訪問ヘルパーとしての業務をお願いいたします！ 【自立支援型ケアの実践】 ご利用者様の「できること」を大切にし、その方の能力を最大限に引き出すための食事・入浴・排泄のサポート。単なる介助ではなく、「その方らしい生活」を実現するためのプロデュースを行います。 【生活の質の向上を目指した援助】 ご利用者様の生活習慣や感性を尊重した上で、調理や清掃、買い物などを代行。画一的ではない、その方にとって心地よい暮らしを提供できるよう、知識と感性を活かし支援を行います。 【チームで支える連携と報告】 ご利用者様やご家族、ケアマネジャー、そして共に働く仲間との円滑なコミュニケーションを重視。関わる全ての人にとって最良のケアを追求するため、丁寧な記録と報告、積極的な提案を行います。 【地域社会への貢献と交流】 訪問介護業務に加え、地域イベントへの参加や、地域の多職種との連携会議などを通じて、「住み慣れた地域で安心して暮らせる」基盤づくりに貢献します。 ※ケアの対象は障がいがある方がメインです ※訪問エリアは京都市内です。最初は先輩職員が同行して、わかり易くお教えします。 ※自転車・バイクの持ち込み、貸し出しについては応相談 ※業務変更の範囲：なし |
| コメント |
20~50代の方が活躍されている職場です！ 京都府京都市左京区で訪問介護の介護職・ヘルパーを募集しています。京阪本線 神宮丸太町駅から徒歩5分と、通勤しやすい立地です。資格取得支援制度があり、働きながらスキルアップを目指せます。ご経験・ご希望を踏まえて、まずはお気軽にお問い合わせください。 |
| 給与 | 時給1630円~2300円 |
| 給与備考 |
時給 1,630円～ __有資格者の時給は2300円～__ 内訳 基本給 1130円～（有資格者は1800円～） ・業務手当 150円 ・精勤手当 50円 ・移動手当 300円 【その他手当】 ＊会議手当 3000円（開催月に支給） ＊研修手当 3000円 ＊夜勤手当 5000円 ＊事務所手当 500円 ※手当は要件・頻度に基づき支給 ＊通勤手当 実費支給（上限なし） 【昇給】 あり：1時間あたり100円～500円（実績） |
| 勤務地 | 京都府京都市左京区 |
| 交通アクセス |
京阪本線 神宮丸太町駅から徒歩5分 （駅からの距離）200m |
| 勤務時間・曜日 |
週1日～OK◎ 勤務時間相談可（中抜けの相談等も柔軟に対応します） 7時00分～翌7時00分 ＜シフト例＞ 7時00分～16時00分 9時00分～18時00分 12時30分～21時30分 ※交替制（シフト制）、1ヶ月単位の変形労働時間制 ※休憩時間は法定どおり |
| 資格・経験 |
20~50代の方が活躍されている職場です！ 特になし ★資格、年齢不問 ★経験不問、ブランクありOK |
| 休日／休暇 |
・週1日以上（シフト制、勤務日以外は全て休日とする） ・年次有給休暇（法定どおり） ・バースデー休暇 |
| 待遇／福利厚生 |
・交通費実費支給（上限なし） ・マイカー通勤可（駐車場は近隣のコインパークを利用、自己負担） ・バイク、自転車通勤可 ・正社員登用あり ・WワークOK ・復職支援、復職制度あり ・昼食用として事務所にカップ麺やお菓子、コーヒー、お茶など用意あり ┗冬はホットドリンク（スープ・コーヒーお菓子など）購入 ・年2回（夏・冬）にアンケート、ゲームで賞金 ・休憩室あり ・屋内の受動喫煙対策あり（敷地内禁煙） ・資格取得支援あり（無資格の方は介護職員初任者研修の受講を支援） ・研修制度あり |
| 加入保険 | 待遇/福利厚生/備考の欄に記載が無い場合、内定時までに開示します。 |
| 受動喫煙防止措置事項 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/10/27 |
| 応募受付方法 |
この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします コード：CRDS |
|---|---|
| お仕事管理ID | CRDS/Kcd119924/10.27 |
| 会社名 | 京都府京都市左京区の訪問介護 |
勤務地