掲載予定期間：2030/12/31（火）終了
更新日：2026/10/27（火）
訪問介護の介護職・ヘルパーとして活躍しませんか？/大阪府松原市/月給307000円~
給与
月給307000円~
雇用形態
正社員
勤務地
大阪府松原市
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 職種 | 訪問介護の介護職・ヘルパー |
| 仕事内容 |
◎当施設にご入居頂いている障がいをお持ちの方の日常生活の支援 ・身体介護（起床、排泄、就寝、食事介助の全般） ・服薬管理と介助 ・余暇活動の支援（レクリエーション） ※社内研修制度が充実しておりますのでブランクのある方も安心してお仕事をして頂けます。 ※業務変更範囲：変更なし |
| コメント |
20~50代の方が活躍されている職場です！ 大阪府松原市で訪問介護の介護職・ヘルパーを募集しています。研修制度が用意されており、経験を活かしながら成長できる職場です。産休・育休等の休暇制度もあり、ライフステージの変化にも対応しやすい環境です。ご経験・ご希望を踏まえて、まずはお気軽にお問い合わせください。 |
| 給与 | 月給307000円~ |
| 給与備考 |
月給 307,000円～ ・基本給：178,000円/月 ・改善手当：53,000円/月～ ・支援手当：11,000円/月～ ・夜勤手当：30,000円/月（月5回分） ・調整手当：29,000円/月～ ・皆勤手当：5,000円/月 ・会議手当：1,000円 |
| 勤務地 | 大阪府松原市 |
| 交通アクセス |
近鉄南大阪線 河内松原駅から車で9分 （駅からの距離）1080m |
| 勤務時間・曜日 |
・9：00～18：00 ※休憩時間は法定どおり（8時間を超える場合は60分） ※シフト制 |
| 資格・経験 |
20~50代の方が活躍されている職場です！ 【すべて必須】 ・介護職員初任者研修修了者（旧ホームヘルパー2級）以上 ・18歳以上の方（深夜業務があるため） 【歓迎】 ・実務経験のある方 |
| 休日／休暇 |
・完全週休二日制 ・年次有給休暇（法定どおり付与） ・育児休業取得実績あり ・産前産後休暇 |
| 待遇／福利厚生 |
・交通費支給（上限：20,000円/月） ・マイカー通勤可（駐車場あり） ・定年制度あり（一律65歳） ・再雇用制度あり ・社内研修制度あり |
| 加入保険 | 待遇/福利厚生/備考の欄に記載が無い場合、内定時までに開示します。 |
| 受動喫煙防止措置事項 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/10/27 |
| 応募受付方法 |
この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします コード：CRDS |
|---|---|
| お仕事管理ID | CRDS/Kcd117632/10.27 |
| 会社名 | 大阪府松原市の訪問介護 |
勤務地