掲載予定期間：2030/12/31（火）終了
更新日：2026/10/27（火）
デイサービス・デイケアの介護職・ヘルパー/駅徒歩10分/兵庫県芦屋市
給与
時給1250円~1300円
雇用形態
パート
勤務地
兵庫県芦屋市
| 雇用形態 | パート |
|---|---|
| 職種 | デイサービス・デイケアの介護職・ヘルパー |
| 仕事内容 |
■入浴・トイレの介助、物理療法やマシントレーニングのサポート、利用者さまの迎え入れの準備や送迎を行います。 ■笑顔を大切にしながら、真摯に利用者さまと向き合うことで、賑わいのある環境作りの一端を担っていただきます。 ■「あなたに会うとなぜか元気になる」～そんな存在を目指しながら、利用者さまの暮らしを支えます。 ◇当社はトレーナーの育成に力を入れています。 |
| コメント |
20~50代の方が活躍されている職場です！ 兵庫県芦屋市でデイサービス・デイケアの介護職・ヘルパーを募集しています。阪神本線 打出駅から徒歩10分と、通勤しやすい立地です。産休・育休等の休暇制度もあり、ライフステージの変化にも対応しやすい環境です。ご経験・ご希望を踏まえて、まずはお気軽にお問い合わせください。 |
| 給与 | 時給1250円~1300円 |
| 給与備考 |
時給 1,250円～1,300円 ◇時給については資格・経験を考慮します。 ◇送迎50円アップ ※試用期間中は時給1,150円 |
| 勤務地 | 兵庫県芦屋市 |
| 交通アクセス |
阪神本線 打出駅から徒歩10分 （駅からの距離）560m |
| 勤務時間・曜日 |
9時30分～16時30分 ※残業ほぼなし ※休憩時間60分 ※所定労働日数：週1日～週5日 ◇勤務日数・時間については相談可能です |
| 資格・経験 |
20~50代の方が活躍されている職場です！ 【必須】 ・高卒以上 【あれば尚可】 ・各種トレーナー資格 ・普通自動車運転免許（AT限定可） |
| 休日／休暇 |
・日曜定休 ・年次有給休暇（法定どおり付与） ・育児休業取得実績あり ・看護休暇取得実績あり |
| 待遇／福利厚生 |
・交通費実費支給（上限：月額30,000円） ・復職制度あり（産休・育休取得率94%。「ママになっても社会の一員として活躍したい」-そう願う多くの女性スタッフが仕事に復帰してくれています。） ・正社員登用制度あり ・受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 加入保険 | 待遇/福利厚生/備考の欄に記載が無い場合、内定時までに開示します。 |
| 受動喫煙防止措置事項 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/10/27 |
| 応募受付方法 |
この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします コード：CRDS |
|---|---|
| お仕事管理ID | CRDS/Kcd104543/10.27 |
| 会社名 | 兵庫県芦屋市のデイサービス・デイケア |
勤務地