掲載予定期間：2030/12/31（火）終了

更新日：2026/10/27（火）

介護職

京都府京都市山科区の訪問介護

訪問介護の介護職・ヘルパー

画像（URL）

即日勤務可能

福利厚生充実

ライフワークバランス良し

シフト制

大手で安心

訪問介護の介護職・ヘルパー/駅徒歩6分×未経験歓迎/京都府京都市山科区

給与

月給262000円~

雇用形態

正社員

勤務地

京都府京都市山科区

求人情報詳細
雇用形態	正社員
職種	訪問介護の介護職・ヘルパー
仕事内容	■業務内容訪問介護ステーションでの介護業務全般をお任せします。【主な業務】・デイサービスへの送迎・服薬チェック・着替えの補助・車椅子の移乗・排せつ介助・入浴介助・掃除・買い物・調理　など ■訪問範囲・向島、桃山を中心に伏見区全般・大宅、勧修寺を中心に山科区全般・東山区全般・自宅付近のみの勤務OK（山科区～伏見区の範囲内で） ※1日7～8件程度の利用者さま宅を訪問 ※1回30分～1時間のサービスを提供 ※経験やスキルに応じて仕事をお任せします ※従事すべき業務の変更：なし ※就業場所の変更の範囲：本人と相談の上、転勤あり（京都市内）
コメント	20~50代の方が活躍されている職場です！京都府京都市山科区で訪問介護の介護職・ヘルパーを募集しています。京都市東西線椥辻駅から徒歩6分と、通勤しやすい立地です。研修制度が用意されており、経験を活かしながら成長できる職場です。ご経験・ご希望を踏まえて、まずはお気軽にお問い合わせください。
給与	月給262000円~
給与備考	月給 262,000円～ ■給与内訳・基本給：202,400円・職務手当：20,000円・固定残業代：17,600円（月11時間分/超過分別途支給）・訪問手当：22,000円 ■諸手当・昇給あり：業績による（勤続1年以上から支給：時短や週休3日の場合は無し）・賞与あり：業績による（勤続1年以上から支給：時短や週休3日の場合は無し）・資格手当5000円/月：介護福祉士が対象・バイク持ち込み手当：900円/日・勤続手当（月1,000～5,000円）・ビューティー手当（月4,000円）・その他手当（月4,000円）・役職手当（月3,000円～）※役職者のみ
勤務地	京都府京都市山科区
交通アクセス	京都市東西線椥辻駅から徒歩6分（駅からの距離）330m
勤務時間・曜日	■勤務時間 8:00～20:00（勤務シフトによる・実働8時間以内）休憩1時間
資格・経験	20~50代の方が活躍されている職場です！ ■必須要件 ▼下記いずれかの資格をお持ちの方・初任者研修（旧ホームヘルパー2級）・実務者研修（旧ホームヘルパー1級）・介護福祉士・経験不問／年齢不問・ブランクOK ・若手からベテランまで、幅広い世代のスタッフが活躍しています
休日／休暇	・有給休暇（法定通り、有給消化率100%）・夏季休暇（3日間）・産休・育休（実績あり）・介護休暇（法定通り）・年末年始：12月31日～1月3日
待遇／福利厚生	・社会保険完備・交通費支給（規程あり）・福祉はぐくみ企業年金基金・自転車、自動車、バイク通勤可（月極駐車場利用時は5,000円/月の補助あり）・定年あり：65歳（再雇用は相談可）・副業OK ・受動喫煙対策（施設内禁煙）・功労セブン：入社して5年ごとに6日のリフレッシュ休暇と7万円支給（休みの買い取りも1日1万円で可能） ※パートの方に関しては直近1年の稼働で変動あり ■子育て支援子育てを優先しながら勤務できる柔軟な働き方を提供しています！突発的なお休みにもスタッフ同士が協力し合うなど、困った時にはお互いにサポートし合える環境があります♪ ■教育体制店舗におけるOJTを導入しており、先輩スタッフと共に実務を行いながら、業務の流れや必要なスキルを身につけていただけます！実際の現場で学びながらスムーズに業務に慣れることができます◎ また、資格の取得支援も行っており、全額会社負担で介護福祉士まで目指せます！ ■フォロー体制・定期的な1on1面談：施設長が月1回、全社員と個別に面談。悩みや課題を共有し、不安を抱えたままにはさせません！パートスタッフも含めた対応を順次拡大中です！・経営陣と現場連携：面談で上がった意見は経営陣に共有され、具体的な改善策が取られます。例えば、送迎の負担軽減や人員体制の見直しなど、現場の声を重視した対応を実施しています。・施設内会議：毎月1回の全体会議で、業務改善や利用者様に関する意見交換を実施します。会議には正社員・パートの垣根なく参加可能で、参加者には手当を支給！ ■スキルアップ支援職種ごとに業務に関するオンラインマニュアルを整備しており、必要な時にいつでも見返すことができます！業務に必要な知識を自分のペースで学ぶことができ、効率的にスキルを習得できます◎ さらに、業務に関する研修参加には会社から費用を支援しております！ ■キャリアステップスタッフ→リーダー→施設長補佐→施設長
加入保険	待遇/福利厚生/備考の欄に記載が無い場合、内定時までに開示します。
受動喫煙防止措置事項	屋内禁煙
更新日	2026/10/27

応募方法
応募受付方法	この求人は人材紹介サービスの求人です。応募ボタンより問い合わせ頂くと人材紹介会社の担当者よりご連絡いたしますコード：CRDS
お仕事管理ID	CRDS/Kcd094875/10.27
会社名	京都府京都市山科区の訪問介護

勤務地

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