掲載予定期間：2030/12/31（火）終了
更新日：2026/10/27（火）
デイサービス・デイケアの介護職・ヘルパー/退職金制度あり/兵庫県尼崎市
給与
月給190000円~
雇用形態
正社員
勤務地
兵庫県尼崎市
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 職種 | デイサービス・デイケアの介護職・ヘルパー |
| 仕事内容 |
・介護業務全般 ・軽自動車での送迎 |
| コメント |
20~50代の方が活躍されている職場です！ 兵庫県尼崎市でデイサービス・デイケアの介護職・ヘルパーを募集しています。研修制度が用意されており、経験を活かしながら成長できる職場です。退職金制度など、長く働くうえでうれしい福利厚生も用意されています。産休・育休等の休暇制度もあり、ライフステージの変化にも対応しやすい環境です。ご経験・ご希望を踏まえて、まずはお気軽にお問い合わせください。 |
| 給与 | 月給190000円~ |
| 給与備考 |
月給 190,000円 【内訳】 ・基本給：170,000円 ・職務手当：10,000円 ・処遇手当：10,000円 【別途支給】 ・皆勤手当：3,000円/月 【昇給】 あり：500円～/月（2022年度実績） |
| 勤務地 | 兵庫県尼崎市 |
| 交通アクセス |
阪急神戸本線 園田駅から車で7分 （駅からの距離）1370m |
| 勤務時間・曜日 |
8時45分～17時45分 ※休憩時間：60分 ※状況によって始業、就業時刻の繰り上げ、繰下げの可能性あり ※月平均残業時間：10時間 |
| 資格・経験 |
20~50代の方が活躍されている職場です！ ＼学歴・年齢不問／ 【すべて必須】 ・介護福祉士 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・デイサービスまたは施設での実務経験がある方 ※ブランクありOK |
| 休日／休暇 |
・シフトによる完全週休2日制（日曜、その他1日休み） ・年間休日数109日 ・年末年始休暇休暇5日 ・リフレッシュ休暇3日 ・育児休業取得実績あり ・年次有給休暇10日（6ヶ月経過後付与） |
| 待遇／福利厚生 |
・交通費支給あり（上限：25,000円/月） ・障がい保険、3大疾病特約保険加入 ・正社員登用実績あり └正社員に登用された場合は定年制（65歳）、退職金（勤続5年以上）が適用されます ・受動喫煙対策あり（屋内禁煙） ・職能給制度あり（職種により異なる） ・施設見学OK ・休憩室あり ・インフルエンザ予防接種あり ・研修あり |
| 加入保険 | 待遇/福利厚生/備考の欄に記載が無い場合、内定時までに開示します。 |
| 受動喫煙防止措置事項 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/10/27 |
| 応募受付方法 |
この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします コード：CRDS |
|---|---|
| お仕事管理ID | CRDS/Kcd086887/10.27 |
| 会社名 | 兵庫県尼崎市のデイサービス・デイケア |
勤務地