掲載予定期間：2030/12/31（火）終了
更新日：2026/10/27（火）
介護老人保健施設の介護職・ヘルパー募集/資格取得支援あり/安心して働ける環境/兵庫県芦屋市
給与
時給1200円~1200円
雇用形態
パート
勤務地
兵庫県芦屋市
| 雇用形態 | パート |
|---|---|
| 職種 | 介護老人保健施設の介護職・ヘルパー |
| 仕事内容 |
【仕事内容】 介護老人保健施設での介護業務全般をお任せします。 ■身体介護 食事・入浴・排泄・移動・更衣などの介助 ■リハビリ補助 理学療法士・作業療法士と連携した機能訓練のサポート ■生活支援 レクリエーションの企画・実施、見守り・声かけ ■記録業務 ケア記録の入力・報告、多職種との情報共有 在宅復帰を目指すご利用者様の回復を、チームでサポートする職場です。 |
| コメント |
20~50代の方が活躍されている職場です！ 兵庫県芦屋市で介護老人保健施設の介護職・ヘルパーを募集しています。資格取得支援制度があり、働きながらスキルアップを目指せます。産休・育休等の休暇制度もあり、ライフステージの変化にも対応しやすい環境です。ご経験・ご希望を踏まえて、まずはお気軽にお問い合わせください。 |
| 給与 | 時給1200円~1200円 |
| 給与備考 |
●給与備考基本給：1,000円 ●時給1200円 ～ 1200円 1時間手当200円を含む |
| 勤務地 | 兵庫県芦屋市 |
| 交通アクセス |
阪神本線 芦屋駅から車で8分 （駅からの距離）1930m |
| 勤務時間・曜日 |
日勤のみ 勤務時間 11時 00分 ～ 15時 30分 休憩（00分） ※週3～5日の勤務です 18時までに退社可能 |
| 資格・経験 |
20~50代の方が活躍されている職場です！ |
| 休日／休暇 |
【休日休暇】介護休暇、出産・育児休暇、有給休暇、週休2日制 【休日休暇備考】 ※加入保険は労働時間により異なる ※育児・介護休暇取得実績あり |
| 待遇／福利厚生 |
資格取得支援 研修制度 転居を伴う転勤なし ●社会保険 労災保険 ●福利厚生介護休業制度、育児休業制度※加入保険は労働時間により異なる ■資格取得支援制度あり（条件あり） ■研修制度あり |
| 加入保険 | 待遇/福利厚生/備考の欄に記載が無い場合、内定時までに開示します。 |
| 受動喫煙防止措置事項 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/10/27 |
| 応募受付方法 |
この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします コード：CRDS |
|---|---|
| お仕事管理ID | CRDS/Kcd038990/10.27 |
| 会社名 | 兵庫県芦屋市の介護老人保健施設 |
勤務地