掲載予定期間：2030/12/31（火）終了
更新日：2026/11/04（水）
住宅型有料の管理者／介護/年間休日107日×車通勤OK/北海道札幌市南区
給与
月給 380000円～380000円
雇用形態
正社員
勤務地
北海道札幌市南区
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 職種 | 住宅型有料の管理者／介護 |
| 仕事内容 |
■事業所責任者兼管理者 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理・応募者の面接対応 ・ご利用者の情報管理 ・債権管理 ・営業活動 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ※事業所責任者兼管理者のポストに空きがない場合や研修期間は、 他の職種（介護職など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合 があります。 身体介助・入浴介助・排泄介助・食事介助・レクリエーション・送 迎業務など介護業務全般（事業所責任者兼管理者候補） 変更の範囲:会社の定める業務 介護・医療業界の管理職、管理職候補は一般的に、施設や老人ホーム・センター、病院などの最高責任者、または最高責任者候補者のことを指します。介護の専門的知識や能力、医療保険、介護保険についての知識、経営においてのマネジメント能力が問われ、評価される仕事ですが、最も重視されるのは責任者としてふさわしい人格が備わっているかという点になります。 利用者、入居者へは高い満足度を感じていただくためのサービス部分での配慮と工夫が必要なほか、さまざまな職種で働くスタッフの職場環境と人間関係への気遣いと調整、改善、他施設の管理職との交流など仕事は多岐に及びます。発想の転換、優しさ、グローバルな視野が必要となります。 |
| コメント |
・年間休日107日。休日数を重視する方にも注目の条件です ・車通勤が可能です ・退職金制度の記載があります ・育児休暇の取得実績が記載されています |
| 給与 | 月給 380000円～380000円 |
| 給与備考 |
基本給 185,000円 処遇改善手当 62,000円 役職手当 24,890円 特定処遇改善手当 15,000円 給与支払日 毎月末日締 翌月25日支払い 昇給あり 年1回 賞与あり 前年度実績 年2回（賞与金額 0 円 ～ 1,000,000 円（前年度実績）） |
| 勤務地 | 北海道札幌市南区 |
| 交通アクセス | 【真駒内】車9分 |
| 勤務時間・曜日 |
08:30-17:30 休憩時間（日勤） 60分 時間外 月平均20時間 |
| 資格・経験 |
介護福祉士 実務者研修（ヘルパー1級） 初任者研修（ヘルパー2級） 介護施設での管理者経験 学歴不問 普通自動車運転免許 |
| 休日／休暇 |
シフト制月9休 産前・産後休暇あり 育児休暇あり 有給休暇 あり 年間休日：107日 |
| 待遇／福利厚生 |
厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険 定年 65歳 再雇用 70歳まで 退職金 あり 単身用住宅の有無 あり 家族用住宅の有無 あり 車通勤 可 無料駐車場あり 通勤手当 定額まで支給 月上限30000円 育児休暇取得実績 あり 利用可能な託児所 なし |
| 加入保険 | 厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険 |
| 受動喫煙防止措置事項 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/11/04 |
| 応募受付方法 |
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|---|---|
| お仕事管理ID | Los460604 |
| 会社名 | 北海道札幌市南区の住宅型有料 |
勤務地