掲載予定期間：2030/12/31（火）終了
更新日：2026/11/04（水）
サ高住のケアマネジャー/賞与2ヶ月分×年間休日120日/埼玉県狭山市
給与
月給 238000円～268000円
雇用形態
正社員
勤務地
埼玉県狭山市
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 職種 | サ高住のケアマネジャー |
| 仕事内容 |
サービス付高齢者向け住宅（特定施設）での計画作成担当 ケアプランの作成 施設運営業務 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。 |
| コメント |
・賞与実績は2ヶ月分（記載実績） ・年間休日120日。休日数を重視する方にも注目の条件です ・残業ほぼなし!!仕事後の時間も大切にできます ・狭山市（埼玉県）駅から徒歩5分のアクセスです |
| 給与 | 月給 238000円～268000円 |
| 給与備考 |
基本給 220,000円～250,000円 資格手当 10,000円 処遇改善手当 8,000円 給与支払日 毎月末日締 翌月15日支払い 昇給あり 年1回（1,500円～2,000円／月） 賞与あり 前年度実績 年2回・2ヶ月分 |
| 勤務地 | 埼玉県狭山市 |
| 交通アクセス | 【狭山市（埼玉県）】徒歩5分 |
| 勤務時間・曜日 |
09:00-18:00 休憩時間（日勤） 60分 時間外 月平均4時間 |
| 資格・経験 |
ケアマネジャー 主任ケアマネ 実務経験者 学歴不問 |
| 休日／休暇 |
シフト制 産前・産後休暇あり 育児休暇あり 有給休暇 あり 年間休日：120日 |
| 待遇／福利厚生 |
厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険 定年 63歳 再雇用 65歳まで 退職金 なし 単身用住宅の有無 なし 家族用住宅の有無 なし 車通勤 可 通勤手当 定額まで支給 月上限20000円 育児休暇取得実績 なし 利用可能な託児所 なし |
| 加入保険 | 厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険 |
| 受動喫煙防止措置事項 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/11/04 |
| 応募受付方法 |
この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします。 コード：Los |
|---|---|
| お仕事管理ID | Los468108 |
| 会社名 | 埼玉県狭山市のサ高住 |
勤務地