掲載予定期間：2030/12/31（火）終了
更新日：2026/11/05（木）
保育施設の保育教諭/児童発達支援管理責任者/正社員/定員10名の小規模発達支援施設/完全週休二日制/支援計画作成やスタッフ管理を担当/経験加算ありで待遇面充実/ひとりひとりに寄り添った支援ができます/
給与
月給292000円~350000円
雇用形態
正社員
勤務地
宮城県仙台市青葉区
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 職種 | 保育施設の保育教諭 |
| 仕事内容 |
■ お仕事詳細 ■ ---------------------------------- ※「児童発達支援事業所」や「保育所等訪問」を実施している日もございます◎ 支援計画作成やスタッフ管理 利用者、保護者の方との面談 関係機関との連携 休日には外出やイベントもあります♪ ■おすすめポイント■ ----------------------------------- ・系列施設で協力、連携をとりながら運営しています☆ ・記録や連絡帳などは... |
| コメント |
書類：あり ピアノ：不問 |
| 給与 | 月給292000円~350000円 |
| 給与備考 |
月給 292,000円 ～ 350,000円 基本給：257,000円～ 資格手当：20,000円～ 業務手当：15,000円～ |
| 勤務地 | 宮城県仙台市青葉区 |
| 交通アクセス | JR仙山線 北仙台駅 |
| 勤務時間・曜日 |
09:00～18:00／09:00～18:30／10:00～19:00 交代制 上記3 パターンのシフト制 |
| 資格・経験 |
児童発達支援管理責任者 and 普通自動車運転免許 資格必須求人です☆彡 |
| 休日／休暇 |
+月4日休み 週休2日制 年末年始 半年後から有給10日間付与 |
| 待遇／福利厚生 |
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 ・研修制度あり ・定年制あり 一律60歳 ・再雇用あり 上限65歳まで ・経験加算あり ・昇給あり ・賞与あり ・経験加算あり |
| 加入保険 | 待遇/福利厚生/備考の欄に記載が無い場合、内定時までに開示します。 |
| 受動喫煙防止措置事項 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/11/05 |
| 応募受付方法 |
この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします コード：VIVID |
|---|---|
| お仕事管理ID | VIVID/1095689/10 |
| 会社名 | 宮城県仙台市青葉区の保育施設 |
勤務地